分包商拖欠工资，你可依法维权。依据《劳动法》等，拖欠工资需承担法律责任，严重时可能影响企业信誉及经营。若不及时处理，可能导致员工生活困难，引发社会不稳定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理分包商拖欠工资，常见方式有投诉、仲裁、诉讼。根据具体情况选择：若希望快速解决，可先向劳动监察部门投诉；若需法律裁决，则申请劳动仲裁或提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫分包商拖欠工资，应这样处理：1.向劳动监察投诉，提供工资记录等证据。2.申请劳动仲裁，需准备劳动合同等材料。3.提起诉讼，要求支付工资及补偿金。操作需依《劳动法》等法规进行。
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