上班路上骑电动车摔伤不算工伤，休假时有病假工资。依据《工伤保险条例》等，非因工负伤停工治疗，企业应按不低于当地最低工资80%支付病假工资。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响治疗与生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫上班路上摔伤，常见处理是申请病假工资。选择方式需根据摔伤是否因工及企业规定，非因工则依据医疗保险和企业病假工资政策处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫摔伤非工伤，有病假工资。具体操作：1.确认摔伤非工伤，保留医疗证明；2.向单位申请病假，提交医疗证明；3.单位按政策支付病假工资，不低于当地最低工资80%；4.如有争议，可咨询劳动仲裁或法律途径解决。
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