被公司突然解雇，若公司违法可要求双倍赔偿。依据《劳动合同法》，公司单方面解雇且违反规定，需支付双倍赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇后，处理方式有协商、仲裁或诉讼。若公司愿协商，可按工作年限求偿；若不愿，可申请劳动仲裁或提起诉讼，根据《劳动合同法》维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇可要求赔偿。操作如下：1.与公司协商，依据工作年限求偿；2.协商不成，收集证据，向劳动仲裁委申请仲裁；3.对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，依据《劳动合同法》维权。
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